・人事課で行う勤怠管理、給与計算、社会保険対応、安全衛生管理、各種人的対応(面談・労災対応など)といった業務を行います。すべてを1人でお任せするのではありませんので、強みを活かせる業務から、順にキャッチアップしていってください。
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