施設を利用されている方に対しての相談業務、支援記録の作成、通院同行、行政手続の同行等*利用者の方々が安心して生活していけるよう日々のサポートをお願いします。<研修制度>新人研修(3日間)、実務研修、職員研修<フォロー制度>新人定期面談、エリアマネージャーによる日々のフォロー体制※神奈川支部へ出社した後、世田谷区・大田区の施設を巡回します。
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