○福祉以外の人材不足分野(主に建設、警備、運輸分野)の人材確保のため、
*予約制・担当者制による一貫した就職支援。
*求職者向けセミナー、就職面接会等の企画運営(セミナー
等の講師を含む)
*一般求職者との職業相談・職業紹介業務
*その他上記に付随する業務
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