個人のお客様に対してカウンセリング・仕事紹介・面接対策などを行っていただきます。
具体的な仕事内容人材紹介サービスにご登録している個人のお客様のキャリアパスについてのご相談に乗り、最適なお仕事をご紹介します。
お客様とお会いし、面談を通じて経験・希望・志向性を考慮したお仕事をご案内していきます。
また、面接対策から日程調整、入社条件の交渉、入社日の調整まで、一貫してサポート・フォローを行います。
【仕事の流れ】
カウンセリング転職を検討している方との面談を行います。
(90分程)ご転職理由・今後の希望・仕事における価値観などの観点から本質的な価値観を引き出し、現在保有のスキルも踏まえて、今後のキャリアプランの提示、具体的な求人の紹介、転職活動のスケジューリングなどを行います。
▼求人案件のご紹介ご希望やご経験をふまえ、キャリアプランや志向に合う求人のご紹介をします。
▼戦略ミーティング法人営業担当者とどうやったらベストマッチングが生まれるかなどの戦略を検討し、企業・個人双方に働きかけを行います。
▼面接対策の実施自己分析のお手伝い、ご転職理由や志望動機の整理、企業情報の提供などを行います。
▼退職交渉フォロー/入社前後フォローご転職先決定後、退職交渉が円滑に進められるようフォローを行います。
また、ご入社後困ったことがあればご連絡を頂き相談を承ります。
※なお、法人企業を訪問し、担当分野のアドバイザー代表としてご転職者の生の声をお伝えしたり、採用ターゲットのすり合わせを行うこともあります。
【研修制度】
約1週間の座学研修をうけた後、現場に配属されます。
現場ではOJTを通し、約半年で一人前を目指していただきます。
その他適宜、職種別/階層別研修や勉強会もあるので安心してください。
チーム/組織構成人材紹介事業部は法人担当の「リクルーティングアドバイザー」と個人担当「キャリアアドバイザー」に分かれています。
現在、札幌に在籍しているアドバイザーは全員中途入社です。