福祉分野又は主に建設、警備、運輸等人手不足分野に関する次の業務1求人受理及び求人充足に向けたコンサルティング2求人充足プランの策定及び求人者支援3求人者向けセミナー、就職面接会等の開催(セミナー講師含む)4関係団体との連携によるネットワークの構築5その他、人材確保対策推進事業の実施のために必要な業務、配属先で所掌する業務*国家公務員法第38条の規定により国家公務員になれない方は応募できません。
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