・小茶室の維持、管理、来園者への説明、清掃
・大茶室での呈茶業務(団体客への呈茶等)
※幼保小中学校への呈茶、団体への呈茶
・コンサートでの呈茶業務(着物を着ることあり)
・小学校茶道クラブへの指導補助
*状況により他のセッションに入り大茶室管理、受付業務、販売業務、呈茶補助なども行うことがあります。
雇用期間:平成31年4月1日~平成31年9月30日まで
以降、6ヶ月毎の更新の可能性あり(条件あり)
≪面接にはハローワークの紹介状が必要です≫
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