1.雇用管理に関する助言・援助等
外国人労働者を雇用する事業主に対して、事業所訪問等による、適正な雇用管理の改善のための助言・援助。
2.未届け等事業主に対する確認等
法務省が保有する在留管理情報と厚生労働省が把握する外国人雇用状況届出の情報が突合できない事案や、事業主が外国人雇用状況届出の義務を履行していないと疑われる事案について、不突合がある事業主への確認及び未届けが疑われる事業主への周知・徹底を行う。(セミナー・説明会の開催)
3.担当業務に付帯する一般的な事務作業
4.他部門(課)業務の応援・補助あり
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