・派遣/請負スタッフの出勤管理、モチベーション管理及びスタッフの面談対応・既存取引先への対応(得意先まわり、挨拶まわり、書類の受渡しなど)・派遣/請負スタッフの定着に向けたサポート・パソコン入力(見積書、請求書など)・派遣/請負スタッフが必要とする備品の準備・応募者の面接対応など(面接、求人媒体管理、採用企画、出張面接対応)
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