★初任給31万円スタート!『天下一品』各店の店長候補として、現場オペレーションから、食材・売上・スタッフ管理まで店舗運営全般を行います。
【入社後の流れ】
●ステップ1配属先の『天下一品』各店で、接客や調理などの業務を担当。
店舗運営を支える、基本的な業務です。
●ステップ2店舗内での通常業務に慣れて来たら、食材の仕込みや管理、売上管理等、経営的視点も求められる業務も担当。
●ステップ3スタッフマネジメントも含め、トータルで店舗運営を担っていきます!
【一人で無理することなく、本社サイドからも運営を】
社員からアルバイトスタッフまで仲が良く、チームワークが育まれているのが当社の魅力。
本社からもエリアマネージャー等が各店舗を訪問し、適格なサポート・アドバイスを行っています。
アルバイトスタッフの活躍と共に成長も実感!店長と言っても一人で責任を抱える必要はありません!月1回の店長会議で、店長同士の意見交換も活発に!毎月1回、各店の店長が一同に集まる店長会議を行っています。
普段は自分の店舗のことで頭がいっぱいで、時には運営方針やスタッフ教育で悩んでしまう場面もあるかもしれませんが、そんな時に頼りになるのが、各店で同じく頑張る店長仲間。
意見交換を活発に行い、お互いの良い所をみんなで取り入れます!店舗間の協力も心強い!近隣で複数店舗フランチャイズ展開をしている強みで、例えば『病欠で人手が足りない!』という緊急事態には、日頃店長会議で顔を合わせている店長同士で連携し、店舗間でメンバーフォローを行う場合もあります。
こうして自然と交流の輪が広がる中で、店長同士やスタッフも交え、ゆる~い飲み会も、ときどき行われています。