・労務管理(社保等の届出、勤怠管理、安全衛生)・施設、車両管理・各種届出・報告書の作成・伝票作成・会計ソフト入力業務・給与計算・請求書・電話応対・来客応対・その他、総務、経理全般*他の社員と分担して行ないます*各種講習会(会社負担)に参加できます*資格取得支援制度あり*応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です
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