既存店フォローと、新店舗開拓業務の2つの仕事があります。
◆既存店フォロー・スーパーバイザー(SV)として、 店舗づくり、スタッフ育成、広告戦略など、
担当エリアの店舗運営全般のサポートを行います。
・ハタダの考える新しい接客(売り方)の伝道師として、
各店舗の店長やオーナーと密に連絡を取り合い、目的や方法を納得いただく業務です◆新店舗開拓業務・用地情報は不動産会社や建設会社からのご紹介や、
店舗にふさわしい土地を見つけて地主様へ直接交渉して集めます。
・得られた物件情報を元に、居住人数や、交通量、人通りなどを考慮して
出店できる立地なのかを調査。
賃料などの契約条件の交渉も行います。
・加盟店の開拓(オーナーの募集)
銀行やお付き合いのある業者からの紹介で、店舗運営を希望する方へ説明会を実施。
その後、面談にて意欲や適性があると判断した場合に個人事業主として契約します。