・業務スケジュールの管理(秘書)
・書類提出等(社用車運転業務あり)
・データ入力、管理
・議事録の作成
・電話、来客対応
*就労日数・時間は応相談
*雇用期間:平成32年4月10日まで
以降、1年毎の更新の可能性あり(条件あり)
≪面接にはハローワークの紹介状が必要です≫
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