本社での2ヶ月間の入社時研修からスタート!金融をはじめ、様々な企業の業務を支える情報システムの設計・開発を行っていただきます。
▼入社時研修まずは、2ヶ月間の研修を通して、エンジニアとしての基礎を習得していただきます。
自社内の専任講師が「プログラミングとは?」など全くの未経験の方でも分かるよう、親身になって指導していきます。
▼配属研修終了後は、実際にシステムを開発する現場に配属。
そこで、さらに配属先に合った実地研修を行います。
プロジェクトの一員として、先輩エンジニアによるOJTを受けながらシステム開発の実務を担当していただきます。
プロジェクトには、当社のエンジニアで編成されたチーム(5~10名程度)で参画します。
お客様の開発業務の一部を丸ごと請け負う「受託開発」と呼ばれるスタイルが中心で未経験入社や経験の浅い社員も、自社の先輩社員の指導のもと、安心して業務に取り組んでいます。
一人ひとりの実力をしっかり伸ばす!充実の教育体制2ヶ月間の入社時研修だけでなく、テーマを決めて行う年1回の研修や入社2年目以降の社員に向けての研修、資格対策講座、新しい技術の勉強会インストラクター資格を持った社員が講師を務めるマインドマップ講座など、数多くの研修をご用意。
意欲次第で、エンジニアとして大きく飛躍できる環境が整っています!安心して働ける環境が、モチベーションUPに繋がる!社員が安心して働ける環境も、未経験から着実に成長できる理由の一つ。
完全週休2日制で残業の少ない勤務体制はもちろん、毎月最高6万円の資格手当や育休産休がしっかり取得できる事(現在4名育休中)など、待遇面もかなり充実!こうした取り組みが、女性社員の増加(2割)や社員のモチベーションUPへと繋がっています。