未経験OKの【インフラエンジニア】経験不問★人物重視の採用! (@株式会社大崎コンピュータエンヂニアリング)

★未経験からプロのエンジニアへ★自治体や企業のサーバ・ネットワークシステム構築と運用保守／自社データセンターのIT基盤構築などをお任せ！教育制度充実!未経験者をしっかりプロへと育みます☆経験者にはスキル・経験に応じたプロジェクトと業務フェーズをお任せします!

【プロジェクト実績(一部)】
◇空港関連のネットワークシステム構築運用保守◇自治体のネットワークシステム再構築◇自治体への仮想デスクトップ導入 など※自社データセンター(千葉県)で、数多くの自治体・企業にサービスを提供しています。

【こんな先端プロジェクトも進行中】
◎OpenFlow(オープンフロー)などの新しい技術を用いたネットワーク構築◎マイナンバー制度の導入に備えたネットワークシステムの構築とテスト

【仕事の特徴】
お客様ニーズのヒアリング⇒最適システムの提案⇒システム設計⇒機器設定⇒構築⇒保守運用までを一貫して行います。
ときにアプリケーション開発も自分たちで行うことが特徴。
幅広く確かな技術が身につきます。
新卒採用を積極的に行ってきました。
未経験者も安心!人材育成のノウハウがしっかり培われています。
未経験の方・経験の浅い方も安心してご応募ください。
トラックドライバーから当社でエンジニアに転身し今では役員という人もいます。
未経験から入社3年で主任が一般的ステップアップ。
その先に係長・課長ポストが待っています。
入社1年でCCNA資格にも挑戦できます。
35名の正社員エンジニアが活躍しています!基盤技術部は4課体制です。
第1課はシステム構築とデータセンターの基盤技術を担当。
第2課は構築のメイン部隊で、第3課は運用保守を担当、IC推進課は新技術対応や提案活動を担当します。
第1・第2・IC推進課は千葉拠点、第3は市川支店で業務を行っています。
全体の平均年齢は30代前半。
女性エンジニアも活躍しています。