・日々の健康相談・過重労働者面談
・「健康だより」作成等の健康管理啓豪活動
・ストレスチェック実施・病院の紹介
・健康施策立案・健康保険組合主催施策推進
・転勤者の申し送り事項作成
・産業医窓口
・各種健康診断手配、健康診断後のアフターフォロー(社員面談、二次診断)
・その他付随する業務(総務担当者がフォローし、相談しながら進めていきます)
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