(1)機械加工や建築大工など働くうえで必要とされる技能の習得レベルを評価する技能検定制度にかかる案内等窓口対応。試験準備、試験員補助、合否データ集計、合格発表業務補助。(2)職業能力開発に関する試験、講習会実施の事務補助*別紙「臨時職員採用試験募集要領」ありご参照ください*応募書類を事前に所在地宛に郵送または持参してください
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