*人員が不足している企業へ電話や訪問して、どのような人材を希望されているかヒアリング(受注)を行います。派遣スタッフの皆さんの就業前後のフォローやサポートもお願いします。*時にはスタッフさんからの悩み相談を受け、一緒に解決してあげるのもあなたの仕事のひとつです。*「人助けが好きな方」「人に優しくできる方」「人の役に立つ仕事がしたい方」大歓迎です。*慣れるまでは先輩社員と同行研修でしっかりとサポートしますので安心してください。
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