妊産婦・乳幼児等の相談、訪問、その他母子保健に係る業務等を行っていただきます。
*雇用期間:6ヶ月毎の更新
勤務成績が良好な場合、対象職員の育児休業期間の末日まで延長できます。(最長3年間の勤務)
*採用は令和元年8月1日以降となります。
「看護」
この求人はハローワークインターネットサービスから転載した内容を含んでいますが、当サイト利用によるいかなる損害及びトラブル等に関し当サイト運営関係者は一切の責任と義務を負いません。また、掲載求人内容に不備がありましたら、お問い合わせページよりお問合せ下さい。