・外国人材を採用するニーズを抱える企業や協同組合を見つけて、自社の人材斡旋サービスをアピールして利用してもらうという営業活動。
・一緒に強い営業チームを築き、そして営業効果を引き上げるため、提案すること。
・人材交流だけではなく、日越両国間の色々な商材交流にも力を入れて作り出すことも期待しています。
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