店舗スタッフ(店長候補) 【「コメダ珈琲店」直営店勤務】 (@株式会社コメダ)

まずは接客サービスやキッチン業務からスタート。
スキルに応じて在庫管理、発注業務、スタッフ教育、売上管理などを幅広くお任せしていきます。

【具体的には】
まずはホールやキッチンなど、店舗スタッフとしての基本的なスキルを身につけましょう!あなたの成長に合わせて、スタッフ育成、在庫管理、売上管理などもお任せします。

▼その後、副店長・店長のポジションをお任せします。
FC店新規オープン時の社員研修なども直営店で実施しますので、接客・調理などの指導も行います。

▼将来はFC店の指導に携わるSVや店舗開発、マーケティングなど様々なポストで活躍が可能です。
自分が思い描くキャリアをコメダで実現しましょう♪

【未経験者も多数活躍中♪】
●基本的な業務マニュアルはしっかりご用意!さらに店舗運営のスキルを磨くマネジメント研修や外部のビジネス研修なども充実しており、未経験でも安心して成長できます。
●また社内には、「コメダ珈琲が好き!」という熱いスタッフも大勢いますので困ったことがあれば、何でも相談できる環境です。
休みは確保!残業も少なめ!だから働きやすい☆コメダ直営店の各店舗には、1店舗につき4～5名の社員が在籍。
じつは、このスタッフの多さが、コメダの働きやすさの秘訣です。
シフト調整にも余裕があるため、残業も月20時間程度ですし年間休日は112日をしっかり確保。
「飲食業界=長時間勤務」なんて思っている方、コメダでは大きな間違いですよ!