エリアマネージャー候補 ★業界経験者優遇★ (@株式会社ペッパーフードサービス)

今急成長中の「いきなり！ステーキ」をはじめ、当社のエリアマネージャー候補として活躍してください。
店長へのステップアップもスピーディです！「立食」のステーキ専門店という斬新なスタイルの「いきなり!ステーキ」。
多くのメディアにも注目され、「行列のできる店舗」がたくさん生まれています。
今後も新規出店計画を進める当社のいきなりステーキ部門において、まずは店長、そして将来のエリアマネージャー候補として活躍してください。

【入社後は】
まず約1カ月間の研修を行い、店舗スタッフとして調理、オペレーション、スタッフ管理などを学んでいただきます。

【数カ月後は店長として】
◆アルバイトスタッフの採用・教育・シフト管理◆売上管理◆売上目標に向けた戦略立案・販促企画◆食材の発注・在庫管理◆地域特性に合わせた販促提案など店舗マネジメント全般をお任せします。

【社長や幹部が来店!】
とにかく「社員想い」な会社です。
頑張りは、社長や幹部社員が実際に店舗を訪れ評価してくれるため社員のやる気や店舗の業績アップにつながっています。
当社はまず「人ありき」の成長を目指していますエリアマネージャー候補とは、店長の次のステップが期待されているということ!当社は新規出店の数以上に、まずは「人材を育てる」ことを大切にしています。
エリアマネージャー候補のあなたには、次世代を育てる「人材育成」も大きなミッション。
当社を一緒に成長させていく幹部候補として活躍してください!社員旅行が楽しい!大きな家族みたいな会社です!どんなに会社が大きくなっても、当社は必ず社長が最終面接を行い採用を決めています。
それは「社員はみんな家族だから」。
毎年、数班に分かれて実施する社員旅行は、仲間との横の繋がりを実感できる、社員みんなが楽しみにしている恒例行事。
大きな家族みたいな雰囲気をぜひ味わってみてください!