ホテルにおけるナイトフロント業務全般を担当していただきます。
*電話応対。
*その他、付随業務。
*雇用期間終了後は、6ヶ月毎の更新の予定です。
⇒更新基準日は9月30日・3月31日のいずれか。
更新条件:業務評価による。
*契約社員(1年更新:固定給)登用の可能性あります。
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