セブンイレブン新店舗の店長候補（将来は独立も可能） (@株式会社C.V.SPROJECT)

コンビニエンスストアの売り場業務→シフト管理・スタッフ育成→店舗運営→店長とステップアップ！具体的な仕事内容最初は「セブンイレブン小田原早川駅前店」の店舗スタッフとして業務をスタート。
その後は独立を目指して段階的にマネジメント業務をお任せしていきます。

【入社後研修】
「扱う商品についての基礎知識」「基本的な業務の流れ」など、コンビニにおける業務の基礎を研修で学んでいただきます。

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【店舗スタッフ】
品出し、在庫管理、レジ業務、スナック調理など、コンビニ業務の一通り体験し、現場を理解していただきます。

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【シフトリーダー】
「朝～夕方」「深夜」などの時間帯におけるリーダーとして、スタッフの管理・教育をお任せします。

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【副店長】
スタッフのシフト作成・管理、売り上げ計画の作成・進捗管理など、店舗運営全般に携わります。
これができれば店長まであと一歩！
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【新店舗の店長に】
新しい店舗を丸ごと、あなたにお任せします！今まで学んだノウハウをもとに、「売れる店」「愛される店」をあなたの手でつくり上げてください。

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【独立してオーナーに…？】
将来的には独立してオーナーとなり、新店舗の企画から始めるチャンスも。
あなたの経営者としてのキャリアを応援します！チーム／組織構成店舗スタッフは25名、社員は4名。
シフトあたりのメンバーはスタッフ3名＋社員1名です。
スタッフ・社員とも40～50代が多めですが、直近入社した社員は30代。
幅広い年代が活躍できます。