1)派遣スタッフの就業サポート
顧客に月1回訪問し、派遣スタッフとその上司にそれぞれ15分程度の面談をして就業状況の確認と満足度調査を行います
2)営業サポート
営業担当と相談しながら、取引拡大に向けた企業調査を行います。毎月決まった担当者に電話や訪問をして、人材ニーズをヒアリングします。※ノルマはございません
※仕事の進め方や困ったことを相談する体制も充実して
います
※出勤日数、勤務時間はご都合にあわせて相談可能です
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