採用プランナー(求人広告の企画・提案) (@株式会社日東広告社)

様々な企業の経営者クラスの方に人材ビジネスに関するアイデアを直接提案できる魅力ある仕事。
広告業界未経験も歓迎します。
以前からお付き合いのある既存のお客様を担当していただき、人材採用活動のお手伝いをします。
媒体の選定や求人広告の打ち出し方から実際の原稿作成まで、幅広い提案をすることができます。
具体的には、求人広告などに掲載したいというお客様先へ各媒体の資料を持って伺い新商品の説明や提案、広告の受注窓口業務をお任せします。
入社後、1～3ヶ月は先輩社員に同行しながら、仕事の流れをじっくりと覚えていただきます。
求人広告に関する知識や一連の流れを把握できたら、新規の取引先獲得に向け活動を行ないます。
営業スタイルは、基本的にはあなたの独自の方法で構いません。
「勤務時間内にしっかり働く」これが当社のスタンスです。
広告制作に関しては、制作スタッフが担当しています。
お客様の魅力を最大限に表現できるアイデアを相談しながらカタチにしていく作業です。