世界のお茶専門店の【人事・労務担当】 (@株式会社ルピシア)

■これまでの経験、能力に応じて、人事・労務に関連した幅広い業務をお任せします。
「世界のお茶専門店ルピシア」で活躍する社員を支えていく管理業務全般に携わっていただきます。
経験を生かしながら、さらなるスキルアップ・キャリアアップが目指せる環境です。

【具体的な業務内容】
■給与計算■入退社管理■社会保険手続き■規則・規定改定■休職者対応■産業医との連携(メンタルヘルス等)■社労士、弁護士との連携(労働問題等)

【その人の活躍をしっかりと評価しています】
入社年月、経験、年齢などに関係なく、着実に成果を残している社員はどんどんとチャンスを提供していく社風です。
中途入社であっても、十分にキャリアアップへ臨む事ができます。
また、現場の声を大切にしていますので、自由に会社へ意見が言えるのも当社の魅力。
社内公募なども行っており、手を挙げれば様々なことにチャレンジできます。