◆電話オペレーターと同じように研修で知識を身に付けながら仕事を覚えて頂きます。習得後に管理者の業務に特化した研修を行い、上席者のフォローのもとで管理者に必要な業務スキルを学びます。
*既存窓口の業務管理・クライアントへの連絡・報告業務
*スタッフの教育・育成・面談・労務管理・センターの品質向上*その他付随する業務。
※コールセンターSVやマネージメント経験者歓迎します。
※学歴や転職回数は一切不問です。ブランクのある方も歓迎ですので、お気軽にお問い合わせください。
【トライアル雇用併用求人】
この求人はハローワークインターネットサービスから転載した内容を含んでいますが、当サイト利用によるいかなる損害及びトラブル等に関し当サイト運営関係者は一切の責任と義務を負いません。また、掲載求人内容に不備がありましたら、お問い合わせページよりお問合せ下さい。