・人事採用業務(応募対応、採用面接、選考、雇用種別の要員計画案作成)・社内規定の管理・人事考課の実施及び実施結果に基づく昇給、賞与支給案作成・安全衛生業務・社内の労務管理全般・仕訳の取りまとめ・帳票類の作成等※外出用務時は社用車使用(AT車)※求人条件特記事項欄参照
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