・職員に対する保健指導、健康相談等
【受付期間】R1.11.18~R1.12.9
※採用日:R2年1月中旬
【雇用について】産前産後休暇期間中(おおむね16週間程度)に臨時職員として勤務していただきます。その後、選考を経た上で、職員の育児休業期間を任用の限度として、任期を定めた育休任期付職員として採用します。
(この求人募集任用期間は、産前・産後休となります。
(出産時期により運用期間は前後する可能性があります))
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