管理部門スタッフ（人事）／年間休日120日以上／充実の福利厚生 (@アジア航測株式会社)

採用、教育、労務、制度設計など、人事に関わるさまざまな業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞◎採用（新卒・中途）母集団形成、会社説明会、筆記試験、適性検査、面接試験の実施、人材会社などとの交渉や調整など◎労務管理労働契約や人事管理、規程関連業務、人事制度運用、労組対応など◎制度設計法改正や時代の変化による人事諸制度見直し、制度設計など◎教育研修教育研修の運営、各種調整＜人事としてさまざまな角度から会社を見れる！＞人材戦略の立案・推進、人事諸制度の設計・運用、人材育成施策の企画・推進、採用業務など、幅広い知識が身に付きます。
さまざまな角度から会社を見ることができる、非常にやりがいのある仕事です。