*各施設事務所(医療、福祉施設)での施設管理業務
・施設を便利に気持ち良く利用できるようなサービスの提供
や、人事労務管理(社保・雇保等の事務手続き含む)、対外的な折衝など施設全般の運営管理を行います。
*1年更新ですが、賃金や福利厚生は正社員と同待遇です。
*1年後の契約更新の際に正社員登用の予定
※会社カレンダーによる週40時間以内勤務
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