企業と人材の架け橋となる【企画営業】※未経験者歓迎 (@株式会社テクノウェイブ)

仕事を探しているスタッフのより良い職場のサーチと人材を求める企業のコーディネート業務。
自主的な目標設定と管理を学び、スキルアップが図れます！ーー◆具体的には?
▼企業から「どんな人が欲しいのか」「今どんなことに困っているか」をヒアリング
▼人材コーディネーターと相談して、ニーズにあったスタッフを人選
▼求めるスキル・素養/スケジュール等に合わせて最適な人材を紹介
▼就業後は、企業とスタッフのサポート業務ーー◆当社の特徴は?☆エンジニア以外にも、事務や経理、営業などのスタッフが揃っており幅広い提案を行うことができます。
☆企業のニーズに応え、実績を積み重ねていけば、ご指名で新たな案件依頼を頂ける、やりがいのある仕事です。
☆個人プレーでなく、グループで連携して売上目標を達成を目指します。
ーー◆入社後は?最初に当社のサービスや制度などを学び、その後は先輩と同行し、仕事の流れ・知識を身につけていただきます。
チームワークのある組織なので、誰かが必ずサポートし、分からないこともしっかりアドバイスいたします!ITに自信がない方も安心!着実にスキルアップが可能!若手が多い組織なので、社員のITスキル向上のために今年からIT研修を実施。
その第一弾として、講師を招いて国家資格であるITパスポート取得の勉強会をスタッフ全員参加で実施。
ITの知識がない方も着実に習得できます。
また、eラーニングシステムを導入しているので、ビジネススキルなども学べます!ON・OFFはしっかり!プライベートも充実!日々の業務を全力でこなすのはもちろん、お休みもしっかりと確保できます。
夏季、年末年始に加え、有給休暇も初年度から10日間付与。
チームで動くので個々の調整は必要ですが、年間休日120日以上とプライベートも充実させることが可能です。
ON・OFFしっかりと前向きに業務に取り組めますよ!