開発エンジニア／平成27年度東京ワークライフバランス認定企業／社員定着率95％ (@株式会社グリフィン)

Web・オープン系のシステム開発／チーム体制で業務を行うので、未経験でも安心！入社後、あなたの希望やスキルを考慮した上でプロジェクトに配属いたします。
当社は社内で開発を行う受託案件が多いので、未経験の方は社内で勉強しながらイチからスキルを身に付けることが可能です。
またスキルチェンジを考えている方にとっても、最適な環境です。
ほとんどのプロジェクトはチーム体制で参画するため、経験が浅い方でも心配は無用！チーム内の先輩エンジニアとの1対1のOJTや社内で実施する充実した教育体制のもと、安定的にスキルを積み重ねることができます。
また当社は、要件定義・設計などの上流工程から保守・運用まで一貫して担える技術とノウハウを持っているため、幅広いスキルを身に付けることができます。
◎社員の成長を継続的にバックアップする教育体制があります◎「社員の成長＝会社の成長」と考える当社は、社員教育に力を注いでいます。

【グループ別業務・技術研修例】
■web、DB技術研究、発表会■基盤、DB勉強会■リアルタイムOS習得研修■FP3級勉強会、研修■新規事業企画発案
など

【技術研修例】
■Java研修■e-Learning
など■プロジェクト管理、WBS作成、進捗管理、品質管理、リスク管理

【階層別研修例】
■仕事の5力研修（聞く力・考える力・書く力・話す力・時間力）■問題解決力研修、企画書入門研修■リーダーシップ力向上研修※社会人経験の浅い方は、ビジネスマナーから身に付けることも可能です。
◎業務や技術の希望は、遠慮せずに言ってください！◎社員一人ひとりの「やりたいこと」を尊重し、最大限サポートする当社。
実際に、「運用・保守から開発・設計へのステップアップ」や「金融系のCOBOLエンジニアからJava開発エンジニアにスキルチェンジ」など、理想のエンジニアへの道を実現した社員が多数活躍しています。