雇用を創造し建築業界を支える人材ソリューション営業/取引先はスーパーゼネコンから設計事務所など!高いスキルのCAD技術者でクライアント満足を!クライアントはスーパーゼネコン、ハウスメーカー、設計事務所etc、各建築業界の企業に人材ソリューションをお任せします。
※既存・新規共に担当頂きます。
【仕事の流れ】
▼各企業へアプローチ・顧客の課題や現状をヒアリング
▼実際に訪問し、課題解決の提案
▼契約・人材を紹介(商談から2~3週間程でご契約となる場合が多いです)
▼アフターフォロー企業が抱える課題や悩みは、千差万別です。
例えば「プロジェクトのために人材が要る」「専門性の高い人材の確保」など、ご要望はさまざま。
しっかりとヒアリングすることが契約への第一歩です!■充実の研修制度ほとんどの営業スタッフが未経験からスタート!IT業界の知識、技術知識、営業手法はもちろん、ビジネスマナー研修も用意しています。
20代の社員が多数活躍しているため、気兼ねなく相談できるのも当社ならでは。
仲間と協力し、会社と共に成長していきましょう!専門コーディネーターと連携し、提案に専念!建築知識を有するコーディネーターと連携し、クライアントのニーズに合った人材を紹介します。
完全分業制を敷いているので、クライアントにじっくり向き合って提案が出来る環境です。
登録スタッフは1万3000人以上!たくさんの企業や登録者との出会いで、ひとりの人間としても大きく成長できるでしょう。
人と企業、双方からの「ありがとう」がやりがいに☆「おかげで希望の勤務地で仕事に就けた」「いい人材を紹介してもらえて、貢献してくれてる」なんてお言葉をいただくこともあり、そんな時がこの仕事をしていて良かった!と嬉しくなる瞬間です。
色んな壁にぶつかる事もあると思いますが、たくさんの「ありがとう」を原動力に、焦らず前向きに進んでください。