製造業に従事する弊社スタッフの労務管理をお願いします。具体的には、スタッフの習熟・勤怠などの管理、職場への報告業務、既存取引先との窓口業務、求職者の面接・採用業務、求人広告の作成・管理、などとなります。特別な経験やスキル・資格等が必要なお仕事ではありませんが、基本的なPC操作やビジネスマナーは必要となります。最も大切な事は、チームとして業務に取り組み、成長する為の前向きな意欲、行動力となります。
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