・人事事務(採用計画、採用スケジュール調整など)・労務管理事務(各種届出書類作成など)・その他、病院総務業務全般(物品管理、医局業務など)※面接時には、労働条件および仕事内容等の詳細について、 今一度ご確認ください。
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