人事／新たな制度をつくるやりがいのあるポジションです！ (@朝日電器株式会社)

人事制度、教育研修、採用業務など多岐にわたる人事関連業務をお任せします。
具体的な仕事内容メインでお任せしたい業務は、人事制度・教育研修制度の整備。
これまでの経験を活かし、新たな制度の立案をお願いします。

【人事制度企画】
◆人事制度全般、退職金制度、福利厚生など各種制度の構築◆規則・規程の整備

【教育研修制度】
◆教育・研修制度の立案◆研修目的の設定と効果検証・分析◆研修体系の企画（内定者・新卒・階層別・職種別）◆教育研修実務（教育研修実施機関との折衝・調整、講師や会場手配など）

【採用業務】
◆新卒・中途採用に関する採用活動◆セミナー企画◆学校訪問◆会社説明会や面接実施

【労務管理】
◆勤怠管理◆給与処理「３年後の朝日電器のあるべき姿」を築きあげ、社員の満足度を高めることが我々のミッションです！チーム／組織構成

【人事部の組織構成】
人事部では現在5名在籍しています。
年齢構成は50代1名、40代1名、30代2名、20代1名で、人事部長、課長代理、主任、一般とバランスのとれた環境です。