◆以下の社会保険労務士業務またはその補助業務。
適性に応じて以下のいずれかの担当又は補助業務を担っていただき
ます。
1.顧客の給与計算業務。
2.社会保険・労働保険手続き業務。
3.就業規則の作成・改定業務。
4.顧客の労務相談対応。
5.人事制度、退職金制度、その他人事労務関係コンサルティング
。
6.研修講師・セミナー講師。
7.社内の庶務、委員会業務。<雇用開始日は応相談>
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