○福祉分野の係る求人受理、求人充足に向けたコンサルティング、
求人充足プランの策定及びこれに基づく求人充足支援
○求人者向けセミナー、就職面接会等各種就職支援のコーディネー
ト等及びその実施(セミナー等の講師を含む)
○関係団体等との連携によるネットワークの構築
○職業相談・職業紹介、その他、配属部門に所掌する業務
【応募方法】
履歴書、職務経歴書、「あなたが取り組みたい求職者・事業主への
サービス支援について」と題した800字以内の作文及び紹介状(
ジョブカード追加可)を所在地へ送付又は持参(持参の場合は2階
庶務課へ)ください。
【書類必着6月19日(金)正午まで】
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