人と仕事をつなぐ【営業・管理】 (@株式会社ホットスタッフ刈谷)

企業と求職者のマッチングを図るなど、人材派遣における幅広い業務をお任せします。
人材を求める企業様への提案から、新規開拓と既存取引先のフォローまでをお願いします。
◆入社後、基本的な業務指導は行いますが、その後の営業スタイルは一切自由。
「企画書に力を入れる」「ひたすら新規開拓」「電話でアポイントをとる」など、あなたらしいやり方で進めていってください。
現在活躍中のスタッフも多くが未経験入社。
つまずくポイントや不安な気持ちも理解していますから、分からないことは何でも聞いてください。
◆登録を希望するスタッフさんへの面接や採用のほか、取引先担当者様へのフォローとスタッフのサポートもお任せする大切なお仕事です。
◆派遣先の現場に定期的に足を運び、スタッフさんの体調や就業状況などをチェック。
スタッフさんの声に耳を傾けながら、ときには厳しい意見やアドバイスを伝えることも。
必要なら、企業様に改善をお願いすることもあります。