【アプリ制作工程の全てに関わって頂きます】
◆企画立案制作するアプリは、ディレクターから依頼を受ける場合とアイデアを出しあって決定する場合があります。
「仕事中の雑談からアイデアが生まれてそのまま提案」なんてこともしばしば。
◆制作 仕様書に沿いアプリ制作を実施。
チームはiOSとAndroidに分かれていて、経験や適性を判断して配属を決定します。
とはいえチームの垣根はないので、何かあればすぐに周りの社員に相談しながら進めます。
◆運営 「アプリを作ったら終わり」ではありません。
ランキングを上昇させる為の広告掲載などは、基本的には責任者が管理をしますが、リリース後の動向にも気を配って下さい。
【この仕事の魅力は?】
【やりがい】
◆想いをカタチに社歴や年齢に関係なく自分のアイデアを提案でき、挑戦できる環境です。
大きな壁にぶつかったら、周りの社員と協力して進めていけます。
◆高揚感 想い入れの強いアイデアや企画が通り、自分で開発・リリースした時の喜びは何物にも代えがたいものです。
◆社風 平均年齢32歳と若い集団です。
経営者との距離も近く、フラットな組織です。
大抵のことは会議室なんか使わずにデスクで意見を出し合います。
【厳しさ】
『自由度が高い』ということは『責任が重い』ということでもあります。
自由に任されているからこそ、市場動向リサーチや期日管理、スキルアップ等への自発的な行動が求められます。
【どんな経験・スキルが活かせる仕事?】
技術的には、ネイティブアプリの開発経験があればOKです。
企画に関しては、アプリが大好きでランキングを見ていた経験や、実際に利用した経験が活かせます。
これまで、受託アプリの開発だけで充実感をえられなかった方には、リリースまで実施できる当社の環境は、非常にやりがいを感じられるはずです。
ご自身で具現化したいアイデアを、どの位、どの程度、蓄積されているのか教えてください。