正社員◎経験不問／有名ラーメンチェーンの店舗運営（店長候補）(職種: 店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、フード・飲食その他、キッチンスタッフ)(@株式会社ディンプル 社員採用窓口)

ラーメンレストランの店長候補として以下の業務を担当していただきます。

（1）スタッフの教育
（2）調理・調整業務
（3）売上収支管理などの店舗運営に関する業務
など。

■店舗の組織構成
各店舗社員3～5名、アルバイト20～50名で構成。

1店舗あたりの年商は約1.5億円です。

■入社後の研修
店長よりOJTを基本とした教育体制になります。

また社員を対象とした「社長塾」という経営塾を月に一度運営。
社長直々に経営者を育てるために、適材適所の人材配置や売上管理など、経営の深い部分や生きた知識に関して講義致します。
社長自ら店舗に顔を出し気軽に声をかけて回るなど社長との距離も近いです。

[正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、フード・飲食その他、キッチンスタッフ

【給与等】
[正]月給22万円～30万円

交通費：一部支給
※規定あり

月給：220,000円～300,000円

【月給の内訳】

基本給：176,000円～
月の定額手当：役職手当10,000円
固定残業手当：月25時間、34,000円～。
超過分は別途支給。

※上記は目安です。
スキル・経験に応じて決定いたします。

■モデル年収例：
年収850万円／36歳・本部長職（月給50万円×12ヶ月＋賞与）
年収600万円／32歳・マネージャー職（月給45万円×12ヶ月＋賞与）

想定年収：250万～450万円

【勤務時間】
[正]07:00～23:00

7:00～23:00の間でシフト制
所定労働時間8時間、休憩60分
時間外労働有無：有

※店舗により勤務時間は異なる。

※関東圏での深夜営業は、新宿店、渋谷店のみ。

【勤務地】
最寄駅
山手線有楽町駅
東京メトロ有楽町線有楽町駅

住所

東京都千代田区

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【休日・休暇】
交代制
＜年間休日105日＞
・4週8休制（シフト制）
・連休取得可能
・有給休暇10日～20日
・お子さんがいらっしゃる方は運動会休日、授業参観休日も有

【待遇・福利厚生】
・各種社会保険完備
・通勤手当（月2万円）
・家族手当
・役職手当
・屋内完全禁煙
・社員旅行年1回（社員の家族も招待し、家族ぐるみの交流を楽しんでいます）

試用期間：3ヶ月
（試用期間中、労働条件に変更なし）