○担当制によるクライアント企業への労働諸法令等の相談・指導○企業内の労務環境全般整備実現○監査・是正報告等への立ち会い及び付随する書類作成○就業規則策定・給与体系構築○労働基準監督署などへの諸届書作成など社会保険労務士業務全般★社労士資格者・勉強中の方歓迎!これまでの経験を活かし、更に専門的な知識も学べます。まずは先輩のサポートからスキルアップし、その後単独に担当を持っていただきます。※新規開拓営業はありません。
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