顧客先の労務管理の代行業務をしていただきます。<主な業務>(1)顧客先への訪問業務(労働保険・社会保険の書類作成、給与計算の打合せ等)(2)顧客先の給与計算(給与計算ソフトへの入力)(3)労働保険・社会保険の書類作成および行政官庁への届出(4)助成金支給申請書類の作成(5)来客・電話対応◇ハローワークの紹介状が必要です。
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