《5ページ目》社会福祉法人長寿会なでしこ苑の転職・求人・採用情報

『今から働きたい方のご応募もお待ちしています！』<br>介護の仕事は「オムツ交換」ではない。チームメンバーで協力し利<br>用者に元気になっていただく。利用者の残された能力を引き出しで<br>きることを増やす。これらを通して家族介護者の負担も軽減させる<br>。<br>具体的には利用者への身体介護提…

『今から働きたい方のご応募もお待ちしています！』<br>・私達の仕事は「オムツ交換」ではない。チームメンバーで利用者<br>に元気になっていただく。利用者の残された活力を引きだしでき<br>ることを増やす。これらを通して家族介護者の負担も経験させる<br><br>・具体的には利用者への身体介護や専門…

・総務：サービス部門・法人運営関連の全般業務・人事労務：職員の採用・労務管理・財務会計：財務・会計・施設管理：建物・備品営繕・管理（募集背景）弊社だけのことを考えるのではなく、働き甲斐に満ちた素晴らしい「業界」となるよう一緒に頑張ってくれるパートナーをお待ちしております。＊前職の基本給や経験年数等も…

『今から働きたい方のご応募もお待ちしています！』医療依存度の高い方でもできるだけ継続してご利用いただけるような体制を整えていきたいと考えております。そのためにはあなたの力が必要です。機能訓練指導員としての業務もありますが、業務が不安なく実施できるようセラピストから説明・指導等がありますのでご安心下さ…

『今から働きたい方のご応募もお待ちしています！』医療依存度の高い方でもできるだけ継続してご利用いただけるような体制を整えていきたいと考えております。そのためにはあなたの力が必要です。機能訓練指導員としての業務（＊１）もありますが、業務が不安なく実施できるようセラピストから説明・指導等がありますのでご…

『今から働きたい方のご応募もお待ちしています！』<br>介護の仕事は「オムツ交換」ではない。チームメンバーで協力し利<br>用者に元気になっていただく。利用者の残された能力を引き出しで<br>きることを増やす。これらを通して家族介護者の負担も軽減させる<br>。<br>具体的には利用者への身体介護提…

『今から働きたい方のご応募もお待ちしています！』接客業等から<br>の転職大歓迎！介護の仕事は「オムツ交換」ではない。チームメン<br>バーで協力し利用者に元気になっていただく。利用者の残された能<br>力を引き出しできることを増やす。これらを通して家族介護者の負<br>担も軽減させる。具体的には利…

『今から働きたい方のご応募もお待ちしています！』<br>●ポジション：リーダー（５名限定！）<br>●内容：介護業務以外にメンバーの指導・育成＆支援（支援の土台<br>があってはじめて指導が成立する！）、ルール・方針等の職場内徹<br>底、メンバー管理、サービスの質の管理などの管理的業務も担って<b…

『今から働きたい方のご応募もお待ちしています！』介護の仕事は「オムツ交換」ではない。チームメンバーで協力し利用者に元気になっていただく。利用者の残された能力を引き出しできることを増やす。これらを通して家族介護者の負担も軽減させる。具体的には利用者への身体介護提供、専門的コミュニケーション技法を活用し…

『今から働きたい方のご応募もお待ちしています！』介護の仕事は「オムツ交換」ではない。チームメンバーで協力し利用者に元気になっていただく。利用者の残された能力を引き出しできることを増やす。これらを通して家族介護者の負担も軽減させる。具体的には利用者への身体介護提供、専門的コミュニケーション技法を活用し…

『今から働きたい方のご応募もお待ちしています！』<br>●ポジション：リーダー（５名限定！）<br>●内容：介護業務以外にメンバーの指導・育成＆支援（支援の土台<br>があってはじめて指導が成立する！）、ルール・方針等の職場内徹<br>底、メンバー管理、サービスの質の管理などの管理的業務も担って<b…

医療依存度の高い方でもできるだけ継続してご利用いただけるような体制を整えていきたいと考えております。そのためにはあなたの力が必要です。機能訓練指導員としての業務（＊１）もありますが、業務が不安なく実施できるようセラピストから説明・指導等がありますのでご安心下さい。マニュアルに基づき”ばらつきのないト…

栄養に関する知識を生かし、食事のメニュー作成や栄養管理を行う職業。施設を利用している高齢者への食事提供と栄養ケア・マネジメントの実施。栄養ケア・マネジメントとは、施設利用高齢者の健康、栄養状態に応じて、個別の栄養ケア計画を作成、実施、フォローアップを行うことで、低栄養状態の改善を目的としています。ま…

・私達の仕事は「オムツ交換」ではない。チームメンバーで利用者に元気になっていただく。利用者の残された活力を引きだしできることを増やす。これらを通して家族介護者の負担も経験させる・具体的には利用者への身体介護や専門的コミュニケーション技法を活用しながらの生活機能訓練をしていただきます。・ブランクのある…

・私達の仕事は「オムツ交換」ではない。チームメンバーで利用者に元気になっていただく。利用者の残された活力を引きだしできることを増やす。これらを通して家族介護者の負担も経験させる・具体的には利用者への身体介護や専門的コミュニケーション技法を活用しながらの生活機能訓練をしていただきます。・経験のない方、…