《5ページ目》株式会社まなびや園の転職・求人・採用情報

○給食の調理・配膳・５０～６０人程度の食事を作っていただきます。※最初の雇用期間は２ヶ月ですが、２回目の雇用期間は３ヶ月となります。その後更新すれば、雇用期間の定めは無くなります。更新は原則更新ですが、正当な理由のない欠勤や遅刻等で業務に支障がある場合は更新となりません…

○園内で児童が発熱等の急な病気となった場合の保育、体調不良となった場合の緊急対応業務。○病児・病後児・体調不良児の対応。○保育園の保育補助業務。※最初の雇用期間は２ヶ月ですが、２回目の雇用期間は３ヶ月となります。その後更新すれば、雇用期間の定めは無くなります。更新は原則更新ですが、正当な理由のない欠…

○「学び」を中心とした保育業務全般の補助・学習、リトミック、体操、スイミング、英語などの幼児教育、各種行事の運営＊従業員や一般客も利用できる保育施設です。※最初の雇用期間は２ヶ月ですが、２回目の雇用期間は３ヶ月となります。その後更新すれば、雇用期間の定めは無くなります。更新は原則更新ですが、正当な理…

○「学び」を中心とした保育業務全般の補助・学習、リトミック、体操、スイミング、英語などの幼児教育、各種行事の運営＊従業員や一般客も利用できる保育施設です。※最初の雇用期間は２ヶ月ですが、２回目の雇用期間は３ヶ月となります。その後更新すれば、雇用期間の定めは無くなります。更新は原則更新ですが、正当な理…

○園内で児童が発熱等の急な病気となった場合の保育、体調不良となった場合の緊急対応業務。○病児・病後児・体調不良児の対応。○保育園の保育補助業務。★最初の雇用期間は２ヶ月ですが、２回目の雇用期間は３ヶ月となります。その後更新すれば、雇用期間の定めがなくなります…