JCHO 佐賀中部病院の転職・求人・採用情報

【ワーク・ライフ・バランス支援】・「育児短時間勤務」「育児休業」などの各種制度の確保・院内保育所の整備・常勤職員として採用後、本人のキャリアアップ、人材育成及びライフイベント（結婚・配偶者の転勤等）に配慮し、地域医療機能推進機構内の病院へ異動の希望を支援します。【勤務体制】2交替制(※三交代制勤務、…