大阪オフィスの転職・求人・採用情報

【総務業務(採用関連メイン)】採用・教育それらに付随する総務業務に従事していただきます。主には・新卒採用における採用計画の企画立案・オリジナル採用手法の確立（採用手法の改善）・学校訪問等による人脈の構築・インターンシップの企画立案・採用面接時の面接から内定までの対応・内定者への入社までのフォロー等・…

【総務業務(採用関連メイン)】採用・教育それらに付随する総務業務に従事していただきます。主には・新卒採用における採用計画の企画立案・オリジナル採用手法の確立（採用手法の改善）・学校訪問等による人脈の構築・インターンシップの企画立案・採用面接時の面接から内定までの対応・内定者への入社までのフォロー等・…

■オフィス長人材派遣・人材紹介の新規開拓予算・PL管理、求人媒体・採用計画事業戦略・拠点戦略立案メンバーマネジメント既存クライアントのフォローなど—…・—…・—…・—…・■営業派遣・人材先のクライアントへのご提案やフォロー新規クライアントの開拓など—…・—…・—…・—…・■コーディネーター応募者への…