コールセンター運営のマネジメント業務/スタッフの育成・管理など幅広い業務をお願いします★コールセンター業務を理解する為にまずはオペレーションから担当し、その後は先輩社員の指導のもと、コールセンター運営スタッフの育成・管理等、スーパーバイザーとしてマネジメントに必要なスキルを身につけて頂きます。
★未経験の方でもご安心下さい!★キャリアパスも充実しています!スーパーバイザーとして経験を積んだ後は、自社マネジメントに留まらず企業様のパートナーとして、副ブロック長→ブロック長→センター長といったキャリアアップを目指し、経営視点で様々な企画立案・実践・検証まで幅広くご活躍される事を期待します。